Tarifpolitischer Jahresbericht 2012 - Höhere Tarifabschlüsse und Erfolge bei Leiharbeit und Ausbildung

Reinhard Bispinck

doi:10.5771/0342-300X-2013-2-117

Inhalt
- Kapitel Ausklappen | EinklappenAutorenSeiten
- 76–76 Alles muss raus: Die politische Logik des "Potenzials" Stephan Lessenich Stephan Lessenich 76–76
- 77–88 Vorstellungen von Lohngerechtigkeit in West- und Ostdeutschland und in der Ukraine Katrin Auspurg, Ksenija Gatskova, Thomas Hinz Katrin Auspurg, Ksenija Gatskova, Thomas Hinz 77–88
- 89–97 Statusinkonsistenz revisited! Prekarisierungsprozesse und soziale Positionierung Natalie Grimm Natalie Grimm 89–97
- 98–106 Höher qualifizierte Angestellte als Lebenskraftkalkulierer - Eine Herausforderung für die betriebliche Alterspolitik Michael Behr, Anja Hänel Michael Behr, Anja Hänel 98–106
- 107–116 Betriebsübergreifender Personaleinsatz: Arbeitgeberzusammenschlüsse und tarifvertragliche Arbeitnehmerüberlassung Markus Hertwig, Johannes Kirsch Markus Hertwig, Johannes Kirsch 107–116
- 117–125 Tarifpolitischer Jahresbericht 2012 - Höhere Tarifabschlüsse und Erfolge bei Leiharbeit und Ausbildung Reinhard Bispinck Reinhard Bispinck 117–125
- 126–132 WSI-Mindestlohnbericht 2013 - Anhaltend schwache Mindestlohnentwicklung in Europa Thorsten Schulten Thorsten Schulten 126–132
- 133–143 Langzeitkonten - überschätzte Erwartungen einer biografieorientierten Zeitpolitik? Hartmut Seifert, Angelika Kümmerling, Arnold Riedmann Hartmut Seifert, Angelika Kümmerling, Arnold Riedmann 133–143
- 144–148 Werkvertragsunternehmen: Outsourcing auf dem Betriebsgelände Hartmut Klein-Schneider, Kai Beutler Hartmut Klein-Schneider, Kai Beutler 144–148
- 149–151 Kapitalismus im Wachstumsdilemma. Die Verdrängung der ökologischen Krisendimension und ihre Folgen Klaus Dörre Klaus Dörre 149–151
Durchsuchen Sie das Werk
Geben Sie ein Keyword in die Suchleiste ein
Vollzugriff

WSI-Mitteilungen , Seite 117 - 125

Tarifpolitischer Jahresbericht 2012 - Höhere Tarifabschlüsse und Erfolge bei Leiharbeit und Ausbildung

Autoren

Reinhard Bispinck

DOI
- doi.org/10.5771/0342-300X-2013-2-117
- ISSN print: 0342-300X
- ISSN online: 2942-3554
Zusammenfassung

Insgesamt schlossen die DGB-Gewerkschaften in Deutschland im vergangenen Jahr Lohn- und Gehaltstarifverträge für gut 8,9 Mio. Beschäftigte ab. Die Tarifabschlüsse lagen erneut über denen des Vorjahres. Nullmonate sowie Pauschal- und Einmalzahlungen spielten nur noch eine geringe Rolle, es wurden zumeist für die gesamte Laufzeit der neuen Verträge dauerhafte Tarifanhebungen vereinbart. Es ergibt sich insgesamt ein jahresbezogener Anstieg der nominalen Tariflöhne 2012 von durchschnittlich 2,7 % (2011: 2,0 %). Das bedeutet ein reales Plus von 0,7 %. Zu den qualitativen Themen gehörten die Begrenzung und bessere Bezahlung der Leiharbeit, die gesicherte Übernahme der Ausgebildeten und die demografische Entwicklung.
Teilen