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Seite 1

Arbeitnehmerdatenschutz beim Betriebsübergang

Anja Woerz

Reihe: Studien zum deutschen und europäischen Arbeitsrecht

Band 35 2011

Treffer in den folgenden Teilen:

Titelei/Inhaltsverzeichnis S. 2-14

Abkürzungsverzeichnis S. 15-20

Einleitung S. 21

Ursprung und Bedeutung des Begriffes »Datenschutz« S. 22

Entwicklung der Datenschutzgesetzgebung S. 22-23

Arbeitnehmerdatenschutz S. 23-25

Entwicklung und Bedeutung des § 613a BGB S. 25-26

Transaktionsformen S. 26-29

Überblick zum Gang der Untersuchung S. 29-30

Das Volkszählungsurteil S. 31-32

Das informationelle Selbstbestimmungsrecht im Privatrechtsverkehr S. 32-35

Überblick über die einzelnen Vorgaben S. 35-37

Bedeutung und Wirkung der DSRL S. 37-39

Zweck und Anwendungsbereich des Gesetzes S. 39-41

Begriffe S. 41-54

Zulässigkeit der Datenverarbeitung S. 54-55

Sachverhalte mit Auslandsbezug S. 55-57

Zusammenfassende Grundsätze S. 57-58

Die Betriebsübergangsrichtlinie S. 59-60

Verhältnis zu den §§ 20 Abs. 1 Nr. 1, 131 Abs. 1 Nr. 1 UmwG S. 60-68

Tatbestandsvoraussetzungen S. 68-72

Zeitpunkt des Betriebsübergangs S. 72-73

Widerspruchsrecht und Unterrichtungspflicht S. 73-75

Sachverhalte mit Auslandsbezug S. 75-77

Abschließende Grundsätze S. 77-79

Vorvertragliche Verhandlungen S. 80-81

Begriff und Zweck der Due Diligence S. 81-83

Umfang der Due Diligence S. 83-84

Ablauf der Due Diligence S. 84-85

Verhandlungsabschluss und Übergangsvorbereitungshandlungen S. 85-87

Vollzug des Betriebsübergangs S. 87-88

Ausgangssituation S. 88-89

Exkurs: Ausschluss des Widerspruchrechts S. 89-91

Vorrangige Rechtsnorm des Bundes S. 92-98

Arbeitnehmerdaten S. 98-101

Private Stelle S. 101

Automatisierte Verarbeitung und nicht automatisierte Datei S. 101-102

Datenschutzrechtlicher Verarbeitungstatbestand S. 102-103

Zwischenergebnis S. 103

Formelle Anforderungen S. 103-104

Materielle Anforderungen S. 104-106

Grenzen der Einwilligung S. 106-107

Widerrufbarkeit der Einwilligung S. 107

Die Einwilligung als weitere Legitimation S. 107-109

Umsetzbarkeit in der Praxis und Zwischenergebnis S. 109-110

Formelle Anforderungen S. 110-112

Begrenzung des Regelungsumfangs S. 112-117

Zulässige Datenübermittlung kraft Betriebsvereinbarung S. 117-134

Zulässige Datenübermittlung kraft Tarifvertrags S. 134-135

Rechtsfolge einer grundrechtswidrigen kollektiven Regelung S. 135-136

Folgen für die Praxis und Zwischenergebnis S. 136-137

Mögliche Rechtsgrundlagen S. 137-141

Stand der Diskussion S. 141-144

Zulässige Datenübermittlung nach § 32 Abs. 1 Satz 1 BDSG S. 144-146

Zulässige Datenübermittlung nach § 32 Abs. 1 Satz 1 BDSG analog S. 146-147

Zulässige Datenübermittlung nach § 28 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 BDSG S. 147-154

Zulässige Datenübermittlung nach § 28 Abs. 1 Satz 1 Nr. 3 BDSG S. 154-157

Zulässige Datenübermittlung nach § 28 Abs. 2 Nr. 2a BDSG S. 157-158

Zulässige Datenübermittlung nach § 28 Abs. 6 Nr. 3 BDSG S. 158-160

Zwischenergebnis S. 160

Benachrichtigungspflicht S. 160-163

Auskunftspflicht S. 163-164

Widerspruchsrecht S. 164-165

Pflichten aus dem Zweckbindungsgebot S. 165

Ergebnis S. 165-168

Datenweitergabe zwecks Erfüllung der Unterrichtungspflicht S. 169-170

Datenweitergabe zwecks Vorbereitung des Betriebsübergangs S. 170-172

Vorrangige Rechtsnorm des Bundes S. 172-188

Zwischenergebnis S. 188-189

Legitimation der Datenübermittlung durch Einwilligung S. 189

Datenweitergabe zwecks Erfüllung der Unterrichtungspflicht S. 189-191

Datenweitergabe zwecks Vorbereitung des Betriebsübergangs S. 191-195

Vergleich beider Zwecke der Datenweitergabe S. 195-196

Zulässige Datenübermittlung nach § 32 Abs. 1 Satz 1 BDSG S. 196-201

Zulässige Datenübermittlung nach § 28 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 BDSG S. 201-204

Zulässige Datenübermittlung nach § 28 Abs. 1 Satz 1 Nr. 3 BDSG S. 204

Zulässige Datenübermittlung nach § 28 Abs. 2 Nr. 2a BDSG S. 204-205

Zulässige Datenübermittlung nach § 28 Abs. 6 Nr. 3 BDSG S. 205-207

Zwischenergebnis S. 207-208

Rechte und Pflichten aufgrund der zulässigen Datenverarbeitung S. 208-209

Ergebnis S. 209-211

Vorrangige Rechtsnorm des Bundes S. 212-226

Datenschutzrechtlicher Verarbeitungstatbestand S. 226-237

Zwischenergebnis S. 237

Legitimation durch eine bereits erteilte Einwilligung S. 237-238

Das Einholen einer neuen Einwilligung S. 238-239

Legitimation der Datenübermittlung durch eine andere Rechtsnorm S. 239-240

Zulässige Datenübermittlung nach § 32 Abs. 1 Satz 1 BDSG S. 240-242

Zulässige Datenübermittlung nach § 28 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 BDSG S. 242-243

Zulässige Datenübermittlung nach § 28 Abs. 1 Nr. 3 BDSG S. 243

Zulässige Datenübermittlung nach § 28 Abs. 2 Nr. 2a BDSG S. 243-244

Zulässige Datenübermittlung nach § 28 Abs. 6 Nr. 3 BDSG S. 244-245

Zwischenergebnis S. 245

Rechte und Pflichten aufgrund der zulässigen Datenverarbeitung S. 245

Ergebnis S. 245-246

Stand der Diskussion S. 247-248

Stellungnahme und Ergebnis S. 248-250

Die Bußgeldvorschriften des § 43 BDSG S. 251-252

Die Strafvorschriften des § 44 BDSG S. 252-254

Löschung und Sperrung der Daten S. 254-255

Schadensersatzansprüche der Arbeitnehmer S. 255-257

Nichtigkeit des Betriebsübergangsvertrags S. 257-260

Ergebnis S. 260

Zusammenfassung und Schlussbetrachtung S. 261-264

Literaturverzeichnis S. 265-275

doi.org/10.5771/9783845232010

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