@article{2021:allan:freiwillig,
title = {Freiwilliges Engagement als Hope Labour},
year = {2021},
note = {Der Beitrag untersucht am kanadischen Fallbeispiel, wie unbezahlte
Arbeit in prekären Arbeitsmärkten neu konfiguriert wird. Die Autorin
argumentiert, dass Freiwilligenarbeit, ähnlich wie Praktika,
zunehmend als eine Form der hope labour konstruiert wird, die auf der
Logik der Investition basiert. Hope labour verspricht, dass
unbezahltes Engagement womöglich in der Zukunft zu einer regulären
Beschäftigung führt, wird faktisch aber in der Gegenwart von
Nonprofit-Organisationen und Unternehmen als kostenlose Ressource
genutzt. In Workshops für Arbeitssuchende wird eine neoliberale Logik
reproduziert, durch die das Selbst als ein Portfolio bzw. ein Bündel
von Fähigkeiten imaginiert wird, die vom Individuum
eigenverantwortlich zu bearbeiten sind. Arbeitssuchende, insbesondere
Immigranten, haben allerdings Schwierigkeiten, Zugang zu freiwilligen
Angeboten zu finden, in denen sie tatsächlich einschlägige
Fähigkeiten entwickeln können. Während freiwillige Tätigkeiten
nicht zwangsläufig – und sogar eher selten – zu bezahlter Arbeit
führen, geht es bei der unbezahlten Arbeit zentral darum, den eigenen
Lebenslauf zu optimieren und Chancen nachzujagen – prominente Formen
des neoliberalen Risikomanagements.},
journal = {WSI-Mitteilungen},
pages = {385--392},
author = {Allan, Kori},
volume = {74},
number = {5}
}