@article{2008:greer:von_sozial,
title = {Von sozialen Bewegungen lernen: Ein Impuls für deutsche Gewerkschaften},
year = {2008},
note = {Der Artikel untersucht erste Umsetzungen eines
bewegungsgewerkschaftlichen Ansatzes (Social Movement Unionism, SMU)
in Deutschlands Gesundheitssektor, die durch politische und
institutionelle Veränderungsprozesse ausgelöst wurden. Auf den Plan
die städtischen Kliniken zu privatisieren, reagierten
Gewerkschaftsvertreter in Hamburg mit der Mobilisierung der
Arbeitnehmer, indem sie Bündnisse mit anderen zivilgesellschaftlichen
Gruppen eingingen und sich auf gesellschaftliche Werte wie Demokratie
und die Versorgungspflicht des Staates bezogen. Diese Aktionsweise als
soziale Bewegung hat dazu beigetragen, dass in der
Tarifauseinandersetzung nach der Teilprivatisierung eine Verdopplung
des gewerkschaftlichen Organisationsgrades in Hamburger
Krankenhäusern erreicht wurde und die Beschäftigungsstandards des
öffentlichen Dienstes in den privatisierten Krankenhäusern
beibehalten wurden. Das beschriebene Verhalten von Landesregierung,
Arbeitgebern und Personalräten, so die Schlussfolgerungen dieses
Artikels, ist kein Hamburger Einzelfall, sondern Teil der
grundlegenden Problematik neoliberaler Politikgestaltung. Gegen sie
kann auch mit bewegungsgewerkschaftlichen Ansätzen nur dann letztlich
erfolgreich angegangen werden, wenn auch nationale und transnationale
Arenen der Politik miteinbezogen werden.},
journal = {WSI-Mitteilungen},
pages = {205--211},
author = {Greer, Ian},
volume = {61},
number = {4}
}