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Bernd Schwien - Ganzheitliche Unternehmensführung in Nonprofit-Organisationen

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Bernd Schwien

Ganzheitliche Unternehmensführung in Nonprofit-Organisationen

2015

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3. Nonprofit-Organisationen in zwei OECD-Staaten S. 26-73

„… “). Teilhabe hängt in hohem Maße von diesem öffentlichen Gut ab. Der Staat muss insofern dafür Sorge tragen …” „… Träger(Subsidiarität und Verbändedominanz), in der Regel unter dem Dach bzw. als Teilspitzenverbandlicher …” „… . Der Gesundheitsbereichin Deutschland gilt als Indikator für sozialwirtschaftliche Entwicklungen in der …”

doi.org/10.5771/9783845253084

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Anthropos

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Anthropos Volume 112 (2017) Issue 1 ISSN Online: 2942-3139

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Katharina Eichinger Transnationalität (er)leben - Drei Fallbeispiele westafrikanischer Migrant_innen in Wien S. 17-34

„… Gruppe der hier lebenden Malier_innen viel kleiner . Sie machten im Jahr 2012 nur rund 100 Personen in …” „… . Masterstudium der Sozialen Arbeit und Sozialwirtschaft an der FH Campus Wien und an der University of Nairobi …” „… Migrationsbewegungen weit in die Vergangenheit der Menschheit zurückreichen, entdeckte die Anthropologie erst sehr …”

doi.org/10.5771/0257-9774-2017-1

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Anthropos

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Anthropos Volume 113 (2018) Issue 1 ISSN Online: 2942-3139

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Berthold Riese, Xiaobing Wang Ethnografische Forschung von SVD-Missionaren in Qīnghăi und Gānsù (China) S. 51-64

„… Wilhelm Schmidt in Wien an. In ihr handelte er die sozialwirtschaftlichen Grundlagen der tibetischen …” „… Waldshut (Baden). – Studium der Ethnologie und Altamerikanistik in Heidelberg und Hamburg, Promotion 1971 …” „… , Feldforschung gemeinsam mit Prof. Wang in Nordwest-China (Xinjiang, Gansu, Qinghai) sowie Lehrtätigkeit an der …”

doi.org/10.5771/0257-9774-2018-1

Armin Wöhrle, Peggy Gruna, Ludger Kolhoff, Georg Kortendieck, Brigitta Nöbauer, Andrea Tabatt-Hirschfeldt, Raik Zillmann - Personalmanagement - Personalentwicklung

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Armin Wöhrle, Peggy Gruna, Ludger Kolhoff, Georg Kortendieck, Brigitta Nöbauer, Andrea Tabatt-Hirschfeldt, Raik Zillmann

Personalmanagement - Personalentwicklung

Series: Studienkurs Sozialwirtschaft

Volume 2019

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Peggy Gruna, Raik Zillmann 6. Besonderheiten des Personalmanagements bei kleinen Trägern und Möglichkeiten trägerübergreifender Personalentwicklung S. 193-214

„… Träger in der Sozialwirtschaft – vor allem kleine sozial motivierte Vereine – entstanden mit einem …” „… Dritten Sektor in Kleinst- und Kleinorganisationen tätig 6.1.2 Abb. 1: 6.1 Situation der Träger sozialer …” „… gefordert werden, fehlen insbesondere in den kleinen und mittleren Organisationen der Sozialwirtschaft die …”

Lernzielkontrolle S. 215-236

„… sprechen dafür, dass der Fachkräftemangel in der Sozialwirtschaft für das Personalmanagement eine größere …” „… Leistungsanbieter von öffentlichen Aufträgen und der Sociosclerose ist in der Sozialwirtschaft dieser Mechanismus …” „… erfolgt die Personalauswahl in der Sozialwirtschaft? In den meisten Unternehmen der Sozialwirtschaft …”

Titelei/Inhaltsverzeichnis S. 1-8

„… Bände in die zentralen Felder der Sozialwirtschaft und des Sozialmanagements ein: sozialwirtschaftliche …” „… 08:26 Inhaltsverzeichnis Einführung 9 Personalsituation in der Sozialwirtschaft und Herausforderungen …” „… für das Personalmanagement (Armin Wöhrle) 1. 11 Organisationen in der Sozialwirtschaft1.1 11 …”

Andrea Tabatt-Hirschfeldt 5. Bestandteile des Personalmanagements (Strategien, Verfahren, Methoden und Instrumente) S. 148-192

„… Tabatt-Hirschfeldt Wichtige aktuelle und zukunftsweisende Personalmanagementinstrumente in der Sozialwirtschaft …” „… Potenzialanalyse steht die Frage, was in der sozialwirtschaftenden Organisation damit erreicht werden soll (z.B …” „… Beurteilung. Die Kommunikation in der sozialwirtschaftlichen Organisation kann dadurch verbessert, gemeinsames …”

Brigitta Nöbauer 4. Anforderungen an Personalführung und Vorgesetzte in der Sozialwirtschaft S. 100-147

„… 2010, Dannhäuser 2015). Für kleinere Einrichtungen in der Sozialwirtschaft empfiehlt sich aber vor …” „… Anforderungen an Personalführung und Vorgesetzte in der Sozialwirtschaft Brigitta Nöbauer Lernziele …” „… : – Sie lernen die Besonderheiten des Personalmanagements in der Sozialwirtschaft und aktuelle …”

Armin Wöhrle 1. Personalsituation in der Sozialwirtschaft und Herausforderungen für das Personalmanagement S. 11-38

„… Gesamtbeschäftigungszahlen, zu denen die vielen kleinen Vereine in der Sozialwirtschaft gehören, liegen wesentlich höher, so …” „… Personalsituation in der Sozialwirtschaft und Herausforderungen für das Personalmanagement Armin …” „… gut qualifizierte Fachkräfte sorgen. – Die Nachfrage nach Beschäftigten in der Sozialwirtschaft steigt …”

Einführung S. 9-10

„… Einführung Armin Wöhrle Die Reihe „Studienkurs Management in der Sozialwirtschaft“ startete 2003 in …” „… der Nomos Verlagsanstalt mit dem Band „Grundlagen des Managements in der Sozialwirtschaft“. Es folgten …” „… “, „Betriebswirtschaftliche Grundlagen des Managements in der Sozialwirtschaft“, „Rechtliche Grundlagen des Managements in der …”

Georg Kortendieck 3. Anforderungen an ein strategisches Personalmanagement S. 73-99

„… Personalstrategie abgeleitet wird. In der sozialwirtschaftlichen Literatur mag der Fokus eher auf der Dominanz der …” „… Unternehmensentscheidungen sind in der Sozialwirtschaft Personalentscheidungen! Abb. 5: 3. Anforderungen an ein strategisches …” „… Beschäftigten in der Sozialwirtschaft richten. Personalmanagement und die Personalwirtschaft stellen die …”

doi.org/10.5771/9783845285634

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Blätter der Wohlfahrtspflege (BdW)

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BdW Volume 154 (2007) Issue 4 ISSN Online: 2942-3147

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Armin Wöhrle Synergielösungen für Sozialräume S. 153-155

„… Fusionen kleiner Träger ■ Armin Wöhrle Es gibt Einrichtungen und Träger in der Sozialen Arbeit, die eine …” „… beiden kleinen. Im Gegensatz zu den kleinen Trägern verfügen große Organisationen der Sozialwirtschaft …” „… in enger Kooperation mit »Betroffenen« gegen Widerstände der Bürokratie und großer Träger erkämpft …”

doi.org/10.5771/0340-8574-2007-4

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