SBV – Schwerbehindertenvertretung
Eine Einführung für Vertrauenspersonen und Stellvertreter
Zusammenfassung
<b>Fit für die Arbeit als Vertrauensperson
Der im Schwerbehindertenrecht versierte Autor erläutert praxisnah und verständlich Stellung und Aufgaben der Schwerbehindertenvertretung (SBV) sowie Leistungsansprüche des schwerbehinderten Arbeitnehmers:
<ul>
Überblick über das Sozialgesetzbuch und wichtige Begriffe im SGB IX</li>
Rechtsstellung der SBV im Betrieb, in der Dienststelle</li>
Praxis der SBV-Arbeit</li>
Zusammenarbeit, Partner der SBV</li>
Unterrichtungs-, Anhörungs- und Beteiligungsrechte der SBV</li>
Durchsetzung der Rechte der SBV</li>
Ansprüche des Schwerbehinderten: Prävention, Reha, Teilhabe am Arbeitsleben</li>
Feststellung von Grad der Behinderung (GdB) und Gleichstellung, Rolle des SBV im Verfahren</li>
Besondere Ansprüche Schwerbehinderter aus dem Arbeitsverhältnis</li>
</ul>
Der Fachratgeber <i>SBV – Schwerbehindertenvertretung</i> hilft mit Beispielen und Tipps aus der Praxis beim schnellen Einstieg in die komplexe rechtliche Materie; die umfassende Darstellung zeigt die vielfältigen Aufgaben bei der Unterstützung der schwerbehinderten Kollegen und Kolleginnen auf.
Schlagworte
Arbeitnehmerrechte Arbeitsschutz BEM Behindertengerechter Arbeitsplatz Benachteiligungsverbot Berufliche Reha Berufliche Rehabilitation Betriebliches Eingliederungsmanagement GdB Gleichstellung Grad der Behinderung Inklusion Inklusionsvereinbarung Integrationsfachdienst Menschen mit Behinderung Mitarbeitervertretung SBV SGB IX Schwerbedinertenvertreter Schwerbehindertenvertretung Schwerbehinderung Sonderkündigungsschutz Teilhabeberatung- 93–126 5. Aufgaben der SBV 93–126
- 201–208 12. Stichwortverzeichnis 201–208