Beruf 4.0

doi:10.5771/9783748901488

Beruf 4.0

Eine Institution im digitalen Wandel

Reihe: Wirtschafts- und Sozialpolitik

Band 23 1. Auflage 2019

Kein Zugriff

doi.org/10.5771/9783748901488
ISBN print: 978-3-8487-6028-2
ISBN online: 978-3-7489-0148-8
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Zusammenfassung

Höhlt die Digitalisierung das Konzept des Berufes aus? Oder erfordert sie sogar mehr Selbststeuerung, die Sinnzuschreibungen voraussetzt? Welche Regulierungs- und Qualifizierungsansätze erlauben es, die Chancen der Digitalisierung für die Arbeitswelt zu nutzen und Risiken zu minimieren?

Kapitel Ausklappen | EinklappenAutorenSeiten
1–8 Titelei/Inhaltsverzeichnis 1–8
9–16 Beruflichkeit im Zeitalter der Digitalisierung. Eine Hinführung Joachim Lange, Gerhard Wegner Joachim Lange, Gerhard Wegner 9–16
17–50 Beruf 4.0? Die Herausforderungen der Digitalisierung für das Konzept der Beruflichkeit 17–50
- 17–36 Digitalisierung und die Entberuflichung der Arbeit: ein Missverständnis? Britta Matthes Britta Matthes 17–36
- 37–50 Beruflichkeit, digitale Kommunikation und Werkgerechtigkeit Frank Nullmeier Frank Nullmeier 37–50
51–102 Auswirkungen der Digitalisierung 51–102
103–172 Gestaltungserfordernisse der Digitalisierung 103–172
173–226 Digitalisierung und Beruf am Beispiel sozialer Dienstleistungen 173–226
227–288 Die Zukunft eines beruflichen Ethos‘ 227–288
289–290 Zu den Autorinnen und Autoren 289–290

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